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  • 2013年人力资源管澳门彩票公司手机版 理师考试-考试内容
  • 发布时间:2019-05-27 14:21 | 作者:吴王妃 | 来源:网络整理 | 浏览:
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    2013年人力资源管理师考试新手指南

    考试介绍 报名时间 报名条件 考试时间 考试科目

    考试级别 考试内容 鉴定方式 考试题型 合格标准

    成绩管理 成绩查询 考前辅导 考试真题 远程课程

    2013年人力资源管理师考试-考试内容

      一、人力资源师考试内容:人力资源规划;职业生涯设计;岗位描述;人员招聘;员工培训;员工激励;绩效考核;薪酬福利设计与管理;劳动关系管理等相关内容。

      二、考核方案:

    职业

    等级

    鉴定内容

    题型

    题量

    答题方式

    分值

    权重

    企业人

    力资源

    管理师

    2级

    职业道德

    选择题

    125

    题卡作答

    25

    10%

    理论知识

    100

    90%

    专业能力

    简答、综合分析

    纸笔作答

    100

    100%

    综合评审

    论文撰写

    口头或书面答辩

    100

    100%


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